Opbrengst
De Navigator Competence Impact levert u het volgende op:
- De medewerker heeft inzicht in en dus sturing op de persoonlijke ontwikkeling. Het Navigator rapport dient daarbij als input voor het POP (Persoonlijk Ontwikkel Plan).
- De leidinggevende heeft inzicht in het individuele competentieniveau van de medewerker en heeft input om te kunnen coachen.
- Interventies kunnen gerichter (competentiespecifiek) worden aangeboden: Doordat medewerkers alleen de competenties ontwikkelen die voor hen van belang zijn, kan het opleidingsbudget effectiever worden besteed en gaan de totale opleidingskosten omlaag.
- Het effect van interventies kan worden gevolgd.
Voorbeeld
